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关于大学生就业的十大最好专业(王越)

很多人根据就业难度选择自己的大学专业。大学生就业最好的十大专业有哪些?以下是边肖整理的相关内容,供参考。

十大最适合就业的大学专业

1、临床医学

专业特点:高分,学制要求严格

就业形势

从近期高考录取分数来看,医学院校和专业的录取分数普遍较高。阳光高考平台数据显示,临床医学就业率在80%-85%之间;毕业生规模从6.5万到7万不等。从近三年综合医学专科的情况来看,就业率基本在75%-80%之间。

2.计算机课

职业特点:工作中有很多高端人才

就业形势

就业计算机专业应用范围广,覆盖各行各业,这就决定了就业领域很广。

据教育部就业指导中心统计,近年来计算机科学与技术专业的就业率在86%到90%之间。那么,哪些专业人士受到市场青睐呢?比如软件开发高端人才缺口大,就业工资也高;还有分离的软件工程专业,一些有实力的院校也成立了软件学院,起点高,理论新,学费贵。硬件维护方面,由于技术含量不是很高,本科生经常被技能出众、价格低廉的职校生抢走“饭碗”。

3.土木工程

专业特点:技术含量高真的不是“搬砖专业”

就业形势

土木工程专业人员遍布国民经济建设的各个战线。可以说,没有土木工程,就没有我们日常生活的基本条件。你住的房子,坐的地铁,参观的场地,享受的休闲场所,都与土木工程息息相关。在高铁、赛事场馆、城市轨道交通、南水北调等工程建设中,土木工程专业的毕业生比比皆是。任何基础设施建设都离不开土木工程专业人士的智慧。

随着城市建设的加快和公路建设的不断增加,土木工程专业的就业形势不断上升。对于大多数土木工程专业的毕业生来说,找工作并不难。根据教育部近几年公布的该专业就业情况,土木工程本科毕业生规模在7.5-8万之间,就业率在85%-90%之间,是一个比较乐观的专业。

4.会计专业

专业特点:高层次人才“香”

就业形势

根据教育部就业指导中心2013年公布的本专业就业情况,会计专业本科毕业生人数在10万以上,就业率在85%-90%之间。男女比例:男生25%;75%是女孩。从数据可以看出,该专业毕业生规模较大,整体就业情况尚可。

会计行业容易入行,讲究经验。随着年龄和阅历的增长,会越来越受欢迎。调查显示,全国财务经理平均年薪7.73万元,财务主管平均年薪4.1293万元,普通财务人员平均年薪2.7005万元。在北京,一般会计月薪2000-3000,主管会计月薪3000-8000,大企业财务经理或财务总监月薪8000-50000左右。

5.财务管理

专业特色:企业之心

就业形势

阳光高考平台数据显示,2013年全国高校财务管理专业毕业生6-6.5万人,近几年就业率为85%-90%。本专业本科生毕业后也可以选择继续深造。申请硕士的专业有会计、会计、工商管理、企业管理等。

毕业后能获得相应资格证书的考生,会增加求职竞争力。许多雇主承认资格证书或要求他们上岗。会计岗位要求会计从业资格证书,银行、证券专业要求财务规划师、资产评估师,房地产评估专业要求工程评估师。

6.机械设计、制造和自动化

专业特点:国民经济“装备部”

就业形势

机械行业是我国的基础行业,很多行业的发展离不开机械行业的技术支撑,如航空空航天、造船、工程机械、农业机械等。,所有这些都需要机械工业的帮助来制造基本设备。可以说是国民经济的“装备部门”。

阳光高考平台数据显示,机械设计制造及其自动化专业本科毕业生在8万到8.5万之间,就业率连续三年在90%到95%之间,是一个就业率较高的专业。

7.国际经济与贸易

专业特点:能力、外语就业、地理

就业形势

根据阳光高考平台的数据,国际经济与贸易专业的毕业生人数在8.5万到9万之间。近年来,全国就业率在85%到90%之间,是一个就业率很高的专业。

用人单位要求的外语不限于英语,很多企业都在招聘小语种的国际贸易人才。对义乌外贸公司和出口生产企业的调查显示,该地区外贸企业对小语种人才的需求较大,其中60%的外贸企业需要阿拉伯语,40%的外贸企业需要西班牙语,其他应用频率较高的语种包括朝鲜语、日语和俄语。

8.英语

专业特点:英语+专业被动到主动

就业形势

根据教育部就业指导中心近几年公布的该专业就业情况,英语专业毕业生规模在10万以上,就业率在85%-90%之间,是终身规模较大的专业之一。

英语专业毕业生几乎可以踏入任何行业的门槛,但是“入门”是有附加条件的。仅仅掌握语言是不够的。英语要和某个专业或者行业融合,用一个公式来比较:“英语+专业=就业核心竞争力”。目前,许多高校的英语专业都加强了具有专业特色的学习方向。比如英语与管理、外贸、金融、工程、法律、出版、广告等专业相结合。

9.法律

专业特点:“雾中看花”

就业形势

近年来,法学专业一直是文科生报考的热点。但根据教育部就业指导中心近三年的统计,该专业就业率在75%-85%之间波动,实际就业情况并没有填报时那么“火爆”。

随着法学毕业生人数的快速增加,公安、检察、法制机构的人员逐渐饱和。2002年以来,法学毕业生就业率低于全国高校毕业生平均就业率。

10.语文课

专业特点:难以设立就业多的院校

就业形势

就业阳光高考信息平台的数据显示,汉语言文学专业毕业生规模在7.5-8万人,近几年就业率在80%-85%。申请硕士学位的专业集中在中国古代文学、中国现代文学、学科教学(汉语)、汉语言文字学等。

大学生就业建议

1.做好职业规划

近年来,许多业内人士认为,职业规划可以帮助大学生了解自己、了解社会、了解职业,增强信心,促进他们实现既定目标。事实上,近一半的学生没有制定职业规划,即使制定了职业规划,其内容也比较笼统。建议大学生应根据专业培养目标和就业导向,用人单位对大学生知识、能力、素质的需求,以及往届毕业生的实际工作经历和个人经历;围绕专业理论知识的学习、专业操作技能的培养、思想道德素质的提高、社会实践训练等方面制定学习成才计划,在一个学年内进行总结和修订,努力把自己培养成为具有专业技能和创新能力的高素质人才。

2.切实改变观念,避免过于雄心勃勃

目前大学生就业难,主要是观念的转变。中国高等教育实现跨越式发展到大众化阶段只需要很短的时间,但转变观念需要很长时间。高校要转变教育观念,注重因材施教,培养目标多样化,教育结构和专业设置与社会需求相结合,减少结构性失业;家长也要改变传统观念,缓解学生因家庭期望过高而带来的压力;大学生要转变就业观念,走出“天之骄子”的光环,把自己定位为具有专业技能和创新能力的高素质建设者,主动从一般工作、基层、祖国最需要他们的地方做起。有人说只听说过大学生失业,没听说过农民工失业。这种说法虽然不严谨,但一定程度上反映了就业观念差异导致的结构性失业问题。

3.树立“在实践中成长”的理念

在教育部有关文件的指导下,高校要组织学生参加实训课程和社会实践,让学生树立“在实践中成长”的理念。一些高校的实践表明,就业指导仅靠说教是无法达到理想效果的。组织毕业生去基层走访、倾听渴望人才的用人单位,或者组织成功校友讲述自己在基层就业的经历和成果,往往能起到更好的引导作用。在基层实践中,大学生要努力工作,勇于承担重担,提高沟通能力,善于发现和适应变化,摒弃各种错误观念,不断开拓进取,发展新技能。这些过程其实就是思想和实践的碰撞和成长过程。

4.锻炼人际交往能力

根据中国社会调查所对大学生就业的调查样本,就业大学生的总体满意度为38%,对现有工作不满意的主要原因是工作的性质和内容、工资和人际关系等。对人际关系的不满反映了大学生刚进入职场时对社会的不适应和人际交往能力的缺乏。因此,在实习期间,大学生应加强人际交往能力的培养,通过与社会的接触,体验从“学生”到“社会人”的转变。他们会发现社会比想象的要复杂,有些事情残酷而现实,但他们也能发现生活中的真、善、美。这再次证明,大学教育不仅仅是学习理论知识和专业技能,更是学习认识社会。

5.增强创新精神,勇于创业

李克强总理在首届中国“互联网+”大学生创新创业大赛上的重要批示中指出:“大学生是实施创新驱动发展战略、推动大众创业创新的生力军。”国家强烈呼吁全民自主创业,我们要增强创新精神,用它来自主创业,在就业难的情况下开拓自己的新领域。