人力资源管理师报考条件四级(李傲)

从事本职业或相关职业4年以上；高校本专业或相关专业学生；已取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含应届毕业生)或已取得以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含应届毕业生)的考生，经评估论证后，可报考四级人力资源经理。

人力资源经理考试是获得人力资源职业资格的途径。人力资源经理职业资格是人力资源和社会保障部推广的职业资格之一，由人力资源和社会保障部与当地职业技能鉴定指导中心共同组织实施。考生考试合格后，由国家人力资源和社会保障局和当地职业技能鉴定指导中心共同颁发企业人力资源管理人员职业资格证书。

全国统考是对他们知识能力的综合评价，是对他们专业素质的一次考验。持此资格证者，表明其具备从事人力资源管理所必需的知识和技能，也是企业管理工作者向更高层次发展的新起点。