2020年应届高校毕业生有874万(岳春阳)

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2020年大学毕业生人数

在12日举行的国务院联合防控机制新闻发布会上，教育部大学生司司长王辉表示，2020年高校毕业生将达到874万人，同比增加40万人。

考虑到经济下行压力和疫情叠加的影响，预计今年上半年高校毕业生就业形势将更加复杂严峻。教育部已对疫情防控作出安排。

加强网上就业服务。教育部将大力推进网上就业服务，教育部就业平台将密切联系省级就业平台、高校就业网和社会招聘网站，建立大型就业市场，共享就业信息，共同开展网上就业服务。同时，要严格审查网上的用人单位和招聘信息，确保信息真实有效，并推动全国各地高校进行网上面试、网上合同和网上就业程序。

如何保证应届毕业生就业

1.加强网上就业服务。在全国高校推广网上面试、网上合同、网上就业程序。

2.大力发展就业渠道。落实好特岗教师计划；大学生村官、大学生支持西部计划等项目；鼓励大学生参军；建立校企合作，支持毕业生实现多渠道就业。

3.重点加强重点援助。有针对性地开展就业促进，开发网上就业指导课程，开通就业咨询热线，做好毕业生心理咨询工作。

4.适当延长择业时间。对于离校时未落实工作单位的高校毕业生，可按规定在学校保留户口和档案两年。

选择工作的三个考虑

1.我选择的行业是涨还是跌？

虽然人可以征服自然，金子可以到处发光，但逆水行舟总是困难的，所以顺势而为是明智的。选择好工作的第一步是看清大环境:但紧跟大趋势，不忘大局，至少可以帮你避免陷入夕阳产业垂死挣扎的困境。？？

2.我未来的同事过的是我想要的生活吗？

谈完大局，再来说说踏实生活。加入这家公司后，判断你状态的最佳基准是看你未来同事的生活。生活条件没有好坏之分，只有你自己知道什么最适合你。

3.公司的企业文化是什么？

那些最成功的企业往往有着极其鲜明的企业文化。企业文化决定了员工对公司的认同感，更多的时候直接影响员工是把工作当成赚钱的手段，还是把工作当成人生价值的实现。你知道，两者的区别是巨大的。