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大专教师工资一般多少 报考条件是什么(吴佳琪 )

大学老师一般年薪8-15万。不同地区有差异。高校教师工资基本由岗位工资+津贴+课时费+补贴四部分组成。年轻的大学讲师刚参加工作时工资不高,一般在5000-7000元不等。随着科研项目和相关教学活动的增加,高校教师的年收入可达10万元左右。

高校教师工资构成

1.基本工资:大学教师按学历给教师4800元,大学教师5500元。

2.教龄工资:每年80元,随教龄增加。实行年资工资不仅仅是一个关心老教师的问题,更是一种鼓励终身教学的理念,有利于教师队伍的建设和稳定。

3.课时工资:课时补贴是基于实际上课按劳分配的原则,主要是鼓励老师多代上课,尤其是精力充沛的年轻老师,多代上课,得到应有的奖励,这不仅是心理安慰,也是对他们的鼓励。

4.绩效工资:学期和学年奖金。要激励工作产生成果,取得优质优价,不仅要鼓励多代班,还要鼓励好班。

5.特优津贴:所有教师均被认定为优秀教师,无名额限制。国家和省级、市县制定不同的标准,让那些有才华的老师得到应有的奖励,真正起到激励作用。

高校教师申请条件

高校教师资格由学校申请,申请高校教师资格的人员必须是在高校任教一年及即将聘任的在职教师,系统持有一门以上本科或研究生课程(纳入教务处、研究生院、成人教育学院教学计划)。其他必须满足以下条件:

(1)申请人应具有大学本科以上学历(专科毕业后硕士以上学历可视为合格学历;党校教育不能视为教师资格);

(2)非师范教育专业毕业的教师,已通过教学能力考试或测试(教授、副教授免考);

(3)普通话水平达到国家语委颁发的《普通话水平测试等级标准》中的乙级及以上(教授、副教授、博士免考);

(4)非师范教育专业毕业的教师参加高等教育基础理论培训并通过考试(教授、副教授、博士免考);

(5)根据《高等学校教师资格体检实施办法》的要求,体检合格。

高校教师资格一般一年认定两次,上半年4月开始,下半年10月开始。