人力资源证要如何报考(郭芷豪)

人力资源证书怎么申请，需要什么条件？以下是边肖编写的人力资源证书考试相关内容，供大家参考阅读。

申请人力资源证书的条件

四级企业人力资源经理(符合以下条件之一)

1、连续从事本职业1年以上。

2.经本职业四级企业人力资源经理正式培训，达到规定的标准学时，取得结业证书。

3、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校和技工学校本专业或相关专业毕业证书。(本专业或相关专业毕业班第一学期以中级技能为培养目标的职校、技校学生)

4.本专业或相关专业毕业班前一学年以高级技能为培养目标的高等职业学校、高级技工学校、技师学院学生；大专以上学历，毕业班前一学年本专业或相关专业学生。

【/s2/】三级企业人力资源经理(符合下列条件之一)【/s2/】

(1)连续从事本专业工作6年以上。

(2)取得四级企业人力资源经理职业资格证书后，连续从事本专业工作4年以上。

(3)取得四级企业人力资源经理职业资格证书后，连续从事本专业工作3年以上，经三级企业人力资源经理培训达到规定的标准学时数，取得结业证书。

(4)取得专科毕业证书后，连续从事本职业3年以上。

(5)取得学士学位证书后，连续从事本职业一年以上。

(6)取得学士学位证书后，经本职业三级企业人力资源经理培训达到规定的标准学时，取得结业证书。

(七)具有硕士以上学位。

【/s2/】二级企业人力资源经理(符合下列条件之一)【/s2/】

(1)连续从事本专业工作13年以上。

(2)取得本职业三级企业人力资源经理职业资格证书后，连续从事本职业5年以上。

(3)取得本职业三级企业人力资源经理职业资格证书后，连续从事本职业4年以上，经本职业二级企业人力资源经理培训达到规定的标准学时，取得结业证书。

(4)取得学士学位证书后，连续从事本职业5年以上。

(五)取得学士学位证书，并取得本职业三级企业人力资源经理职业资格证书，连续从事本职业4年以上。

(六)具有学士学位证书，取得三级企业人力资源经理职业资格证书，连续从事本专业工作3年以上，经二级企业人力资源经理培训达到规定的标准学时，并取得结业证书。

(7)取得硕士以上学位后，从事本职业2年以上。

一级企业人力资源经理(符合以下条件之一)

1、具有大学本科学历(含同等学历)，从事本专业工作9年以上，经过一级企业人力资源经理正式培训达到规定的标准学时，并取得毕业证书。

2.具有硕士学位(含同等学力)，从事本专业工作6年以上，经一级企业人力资源经理培训达到规定标准学时，取得毕业(结业)证书的人员。

3.具有博士学位(含同等学力)，从事本专业工作3年以上，经一级企业人力资源经理培训达到规定标准学时，取得毕业(结业)证书的人员。

取得二级企业人力资源经理职业资格证书后，从事本职业3年以上，经一级企业人力资源经理正式培训达到规定的标准学时数，并取得毕业证书。

人力资源证书的申请流程

考生可以选择相关报名机构代为报名。具体注册流程如下。

1.在报名机构报名(考试前两个月)，在报名机构工作人员的指导下准备报名材料

2.职业技能测试机构将审查注册条件

3.考试通过后马上交费，考前一周拿到准考证。

4.参加全国统考，考场由省级职业鉴定中心组织(5月、11月第三周)；

5.考试结束后，告知考试结果，并在三至四个月内(一般在下次考试前一个月，一次不及格者可补考)颁发证书。