特岗教师是什么意思 聘期结束后给编制吗(程爽)

很多人想知道什么是特岗老师，特岗老师的聘期结束后是否会有准备。下面小系列给你解答！

什么是特岗老师

特岗教师是中央政府在西部农村实施的一项特殊的义务教育政策。通过公开招聘大学毕业生到“两基”重要的县级以下农村学校任教，引导和鼓励大学毕业生从事农村义务教育，创新农村学校教师补充机制，逐步解决农村学校教师总数不足、结构不合理的问题，提高农村教师整体素质，促进城乡教育均衡发展。

特岗老师和普通老师哪个更有前途

第一，工资福利

义务教育阶段特岗教师在县级以下基层工作。很多人担心特岗老师待遇不如正规老师，没必要担心。三年服务期内，特岗教师享受与当地教师同等的工资福利待遇，但有一点:特岗教师在服务期内不能随国家特岗教师调整，不能在非义务教育学校任教。即如果选择特岗教师，必须任职三年后才能离职调职。

第二，发展前景不同。

正式教师一旦考上教学岗位，就不能在教学期间在职参加公务员等事业单位的考试。除了辞职，正规教师更难重新选择工作。如果辞职，他们在参与其他国家公职方面不会有任何优惠政策。

与特岗教师不同，特岗教师在三年服务期内的工资并不比正规教师差。而且服务期满，考试合格后，可以重新择业，继续读研，并得到了相应的优惠政策。如果参加公务员考试，也会得到相应的优惠政策。

一般来说，特岗教师在三年任期内可能会在相对落后的地方任教，但三年后，特岗教师在职业选择上远比普通教师灵活。

特岗教师在聘用期结束后是否已经编制

特岗教师被录用后，暂不招收。特岗教师将有三年的服务期。三年服务期满后，经考核合格，可根据当地情况纳入编制。服务期结束后，特岗教师还有很多选择和出路。“要留在本地，就要保证岗位的落实，保证有岗位。”

省教育厅师范处说。
教育部教师教育司司长关向嘉宾网站介绍，特岗教师服务期满后至少有三条出路:一是可以选择留在当地，保证有岗位，享受当地教师同等待遇。第二，异地或者在城市学校求职。今后要补充城市学校中小学的减员，首先要补充这些已经实习三年的特岗教师。第三，就业可以重新选择，包括教育部门在内的地方政府应该为此提供便利。来自已经实施特岗教师计划的西部省份，服务满三年后，绝大多数特岗教师选择留下，部分省份特岗教师比例高达97%。