大学老师工资待遇如何(孟凡霖)

有很多大学生毕业后选择留在大学当大学老师，那么大学老师的工资是多少呢？大学老师的工资水平一般是多少？

大学教师的工资和待遇

教师收入增长靠津贴和奖励。比如高校就业率，年度考核目标，发表论文等。但是由于教师的地位和学科不同，收入和待遇也有很大差别。一般来说，年薪超过一百万只要入选国家项目或国家课题就不是问题，而任何入选教授的收入差距都在十倍以上。

据统计，全国高校教师月平均收入5478元，年薪不到7万元。另外本科教授平均收入7947元，年薪不到10万。本科讲师月收入只有5011元，高职讲师月收入只有4646元。既然收入低，怎么提高？所以在政策上有了突破:允许高校教师兼职，兼职工资。其实这个真的管用吗？其实基层大学的老师如果不能从津贴和奖励中拿到项目，只能从课业和课业外围找办法。

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高校教师的工资收入可分为以下几个部分

第一部分是学校支付的工资，来自国家财政拨款，每月6000元左右

第二部分是为学校的人才计划挑选的。岗位津贴每月2000多元，限三年，到期就没了

第三部分是部门津贴，也是一个月2000多，主要看工作量，包括课时量等行政工作

第四部分是年终奖，一年两万到三万

第五部分是科研奖励，相当于计件工资。

换句话说，大学老师相对稳定的月收入在8000元左右，加上年终奖，铁钉收入在12万元左右；最重要但相对不稳定的收入来源是第五部分。高校教师这部分的工资收入取决于院系的赚钱能力，有的院系奖励多，有的院系奖励少甚至没有奖励。