中国待遇好的十大国企 哪些国企单位工资高待遇好(程爽)
很多人想知道中国十大国企哪个待遇好，哪个国企待遇好。下面小系列介绍一下！
中国待遇好的十大国企有哪些
X.中国航天科技集团公司
中国航天科技集团公司是一家长期发展的公司，主要包括神舟和常征两个品牌。目前是中国500强企业之一，70强，员工福利相当不错。除了基本社保，还有企业年终奖和带薪年假。每个岗位工资待遇不一样，年收入4.5-30万。总经理年薪根据个人能力和奖金在30-60万之间。最底层员工大概在4000-6000人
九.中国船舶工业总公司
中国船舶工业集团公司是世界500强企业之一，主要设计各种船舶，如修船、造船等。员工年收入至少4.5万，最高收入在15万到30万左右。每个岗位的工资都不一样。公司办理基本五险一金，其他福利待遇都有。假期有现金补贴。作用时间越长，治疗效果越好。
八.中国电力投资公司
该公司成立于2002年，是电力、铁路和港口五大发电集团之一。公司工资从员工5000到高管年收入20-30万不等，有年终奖，社保齐全。有节假日和年假。是中国十大高薪国企之一。
七、中国移动股份有限公司
中国移动是全国十几亿用户的上市公司，推出了很多套餐。全球通、神州行等公司发展先行一步，所以企业待遇也很好。据统计，2016年员工月收入达到5000多。公司还支付养老保险、年终奖等。做了5年以上的老员工年终奖不低于1.5万，还有其他节日福利购物卡。中秋节和端午节差不多都是1000块钱购物。
不及物动词中国铁路总公司
铁路公司新入职员工最低基本工资2500，然后工资6000以上。该公司提供工作服，住在单人公寓里，包括食物和住所。基本没有资本可以开，赚的钱都可以存起来。虽然假期要加班，但是每年都有丰厚的福利。有基本的社会保障和各种福利。
5.中国五大银行
中国银行和中国的建设、工商、交通、农业、银行已经成为五大国有银行。他们的工资不低于其他外企。他们有各种福利，容易上班。1月份他们7000左右，住房补贴1000左右，比较稳定。而且工资每年都会涨，比其他企业好很多。但是大部分都是女生。
四.中石化集团
中石化是世界500强企业之一。据说它的员工一辈子都不会担心，待遇很优厚。其他企业根本没法比。每年十月都会招人。员工最低收入6000以上，年薪加各种福利10万，其中年终奖接近2万，公积金和社保全部到位，还有假期福利。在全国十大高薪企业中排名第四。和其他公司相比，已经很不错了。
三.中国石油天然气集团公司
石油是一个富裕的行业，能成为石油公司的一员是一种莫大的骄傲，比外企的工资高得多。很多大学生想进去，平台好，待遇好。进去后，他们的工作很稳定，还有很多奖金和社保年终奖。
二.国家电网
国家电网大家都很熟悉，业务范围超广。公司每年都会招聘。很多人说公司工资高待遇好，是全国十大高薪国企之一。而且还可以分配到离家近的地方工作。如果你想成为一名内部员工，你需要在线申请，然后参加笔试。只有考过了，才能直接去面试。链接很多。如果我们最终能进去，那将是一件非常幸福的事情。
一、中国烟草总公司
人们说，成为烟草公司的一员是一件非常幸福的事情，相当于拥有一个铁饭碗，稳定，收入高。其他外资企业待遇比不上烟草公司，员工福利超。据说工资是公务员的两倍，但是有点难进。
中央企业和国有企业待遇的区别
中央企业和国有企业薪酬待遇的比较也要根据不同的情况来确定。具体数据没有办法给出。您可以参考:
一级国企:国有超大型垄断企业或政策性银行。如:中石油、中石化、中海油、中国移动、中国有色、中国五矿、国家开发银行、进出口银行……注:总的来说，总部很高，分支机构或子公司之间有一定的差距。应届毕业生总部待遇简直是理想水平。当然大家的优势是超大型总部一般都在北京。CDB和中石化总部的待遇应该是首屈一指的。
二级国有企业:SASAC下的大型国有企业。“中国”从这个类型开始:中国纺织、中化、中建、中钢、中远、中粮、CICC、中国人寿...【/h/】注:这些企业与上述“一流”企业并无实质性差距，但应届毕业生刚进公司时可能需要一定的时间积累。当然待遇是准理想的。
三级国有企业:其他大型国有企业、研究所和SASAC或其他委员会下属的四家国有银行。比如:中国轻工进出口，中国海外人事服务，CYTS……中国银行，中国工商银行，中国农业银行，中国建设银行……
h/]注:很多人可能觉得四大行的纳入不是很能接受，但这只是我个人的看法
。银行主要是不同地区收入差异大，我这里用的是平均值。这些大公司，尤其是银行，需要很长时间来积累个人价值，然后才会有大的飞跃。
四类国企:北京是大型国企，其他一些大中型国企是部级。北京仪器、BOE、莆田、首都机场...............
这些国家的企业还是很不错的。可能在某些方面，并不比上面说的二三等差。但是相对来说，进入这些企业的应届毕业生待遇可能相对较差。