选调生和公务员的区别 选调生有什么优势(林志强)

选调生是省委、省政府组织有计划地从高校选拔、输送学习成绩优秀及以上的应届毕业生到基层工作的群体的简称，重点培养他们作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质工作人员的人选。那么选调生和公务员有什么区别呢？选调生有什么优势？

选调生和公务员的区别

首先，注册条件不同

除了符合一般国家公务员的报名要求外，选调生还应该是一个政治素质好、有志于从事党政工作、有发展潜力的优秀学生。主要从本科生和研究生中选拔共产党员、优秀学生干部和三好学生。

其次，培训目标不同

选调生的培养方向主要是党政领导干部候选人和县级以上党政机关高素质人才候选人。公务员一般作为国家公务员招聘到非领导岗位。

第三，选择程序不同

选调生的选拔采取自愿报名、高校党组织推荐、组织(人事)部门考核相结合的方式；但是公务员录用考试是通过笔试和面试的方式进行，不需要高校党组织的推荐。

第四，培训管理的措施不同

选调生采取在职培训和脱产轮训等多种形式在基层开展工作。选调生在基层工作期间，必须至少脱产培训一次，时间一般不少于三个月；公务员主要采取在职培训的形式，一般不在工作之初安排脱产培训。

五、管理和使用上的差异

选调生是省委组织部的后备干部，在基层锻炼。人事权归省委组织部管辖，委托接收单位评估。动员范围是省内有党组织的各级党政机关、事业单位和人民团体，可以理解为特殊干部身份。

而公务员是针对特定职能的岗位，人事权一般由本单位人事机构或上级单位人事机构或人事处管辖。一般只要有负责人，各单位都有管辖权。调动范围视人员所属单位而定，在本单位人事管理范围内调动。

选调生的优势

1.选调生到基层工作后，组织部会组织培训班，转到上级党政机关去跟班学习，鼓励参加公开选拔，竞聘上岗等有效措施进行重点跟踪培训，帮助选调生脱颖而出。所以可以看出，选调生的提升比较快，后劲也比较强。

2.选调生的人事权归省委组织部管辖，委托单位评估。动员范围是本省各级党政机关、事业单位和人民团体同党组织。可以理解为特殊的干部身份。但普通公务员的人事权利一般由本单位人事机构或上级人事机构或人事办公室管辖，只能在本单位人事管理范围内转移。

选调生和公务员更好

选调生是公务员，调动条件会高一些。叫选调优秀大学生到基层工作。不同的是，选调生先用人后上岗，考普通公务员先上岗后上岗。在选调生，我们应该先去基层乡镇锻炼。不同省份锻炼时间限制不同。相对于公务员，“组织”知道你是这样的人，同等条件下优先晋升一点。多年后，选调生集团的领导职位比例高于普通公务员。