护士每年考核不考会怎么样(陈静仪)

护士每年都需要定期检查。不参加考试，成绩不合格，面临暂停执业活动3至6个月再参加考试的情况。考试合格的允许继续执业，再次考试不合格的由卫生行政部门注销，收回护士执业证书。

护士定期考核的内容

护士技术职称任职期间完成的指定考核项目由省级护理质量管理中心负责，拟担任主管护士的由市护理质量控制中心负责。

护士技术职称任职期间完成的指定考核项目如下:护士、护士:

(1)新员工必须参加全国护士资格考试，取得卫生部颁发的考试成绩证书，申请护士执业注册，取得护士执业证书；

⑵护士定期考核机构组织的集中培训累计不少于24小时(3天)，考核结果合格；

(3)提供4例典型病例或专题报告，说明其精通急诊和危重患者的抢救配合和正确处置；运用护理程序对患者实施整体护理，提高本专业岗位的能力技术水平；

⑷提交参加夜班轮换的证明:每年不少于50人。

护士考核不合格标准

工作业绩、职业道德、业务水平考核不合格，有不良记录的，为不合格。未通过国家护士资格考试的；

护士定期检查其年度患病、事假超过3个月(法定节假日、公休日除外)；无正当理由不参加护士定期考核或扰乱考核秩序的；护士技术职称在任职期间未完成指定考核项目的；未经护士执业机构或者卫生行政部门批准，异地开展执业活动的；对医疗事故的发生负全部或主要责任；出具虚假医学证明。参与虚假医疗广告和药品、医疗器械的宣传；在卫生服务活动中索取患者及其亲友财物，谋取其他不正当利益的；以贿赂或者欺骗手段获取评估结果的；因违反《护士条例》而受到行政处罚的人。

护士晋升顺序

护士职称评定分为五个等级:主任护士、副主任护士、主管护士、护士、护士。

1.护士

接受过二级护理教育，掌握基础护理和一般专科护理知识和技能，在教学医院和综合医院完成一定时间的护理临床实习8个月以上，并取得相应学历证书的人员，可以成为具有一定卫生预防能力的初级护士和中级卫生人员。

2.初级护士

条件相当于大专护理人员。一般护理专科、本科或中专毕业5年以上并达到上述水平的人员为通过考试并取得资格认证的人员，代表相应级别技术职务所要求的水平和能力，是单位聘用相应技术职务的必要依据。

3.主管护士

是护士的职称等级之一，是护理人员的中级技术职称。

4、副主任护士

是护理人员的高级职称，副高级技术职称，主管护士与护士长之间的护理职称。

5.护士长

是护理人员的高级技术职称。