为什么会计工资那么低 会计人员实际工资水平(苏晓越)

会计行业工资水平如何？为什么很多人抱怨会计行业工资水平低？以下小系列为你提供了会计行业工资水平这么低的原因，仅供你参考。

会计人员工资水平

其实不仅仅是金融专业，职场菜鸟的工资都很低，这是很常见的情况。数据显示，95后中有一半月入不到5000元，90后中有53%工作3-5年的月入在5000-1万元之间。很多人找金融工作就为了一个字，“稳定”！贪图工作，简单易行。每天记账贴凭证就行了。然而，许多公司的财务系统相当简陋。招聘会计岗位，只需要找“会计室先生”，而不需要有财务管理和分析能力的专业人士。这样会给你一种“会计是个很轻松的工作”。在这样的公司，刚入职的时候记账，离职的时候才记账，所以这个岗位的工资一般比较低。

会计行业现状

基础会计人员供过于求；高级会计人才需求量大，缺口也大。根据国外的调查，一般来说，员工的收入在35岁到40岁之间达到最大，主要是因为在这个年龄，个人的工作技能、工作态度和人际交往能力都非常成熟。现在考会计证的人越来越多，找会计工作的人总能在招聘市场展现出一片“风景”。毕竟，市场上的企业和公司都是有限的，需要会计，但实际上，他们无法招聘到一个企业想要的合适的会计。随着网络的发展和信息技术的升级，会计人员面临着巨大的压力，所以他们必须有忧患意识。

会计行业未来发展前景

《会计专业技术资格考试和人才评价十三五发展规划》明确指出，要完善会计专业技术资格评价体系，形成初级、中级、高级层次明确、相互衔接、体系完整的会计专业技术资格评价体系，使会计人才选拔培养的导向作用发挥明显，会计人员素质得到较大提高，初、中、高级会计人才结构进一步优化。根据目前的发展趋势，可以预测，未来基层会计岗位将引入人工智能，可以用于日常、高频、单一的基础会计工作。而企业会减少基层会计师的数量。如今，不仅其他行业面临转型，会计行业也需要转型，这是未来的必然趋势。取消会计考试意味着未来会计行业的要求会越来越严格，入职门槛会越来越高。如果你想在会计行业取得更好的发展，你必须提升你的技能，提高你的管理、预测、决策和分析能力。