特岗教师怎么考 待遇怎么样(刘美娟)

特岗教师政策是我国西部农村义务教育的一项特殊政策。以下有图。com边肖安排特岗教师待遇供您参考！

什么是特岗老师？如何测试

“特岗教师”是国家对西部省市和贫困地区的扶持政策，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育。经过三年的特岗服务，只要个人愿意，可以分配到编制。

简单来说，与备考老师相比，法院岗位的老师限制少，考试难度小，服务三年后享受正式备考。

但也存在一些弊端，如服务区域相对较差和偏远、收入较低、人员配置受地域限制等。

(不同地区政策不同，也有高收入的工作。具体情况视当地招聘公告而定)

从考试内容来看，除甘肃的公基和个别省份的考试外，大多数省份的笔试要么只考教学综合，要么考教学综合+科目。

当然，讲授综合知识的名称因地而异。这些名称(公共教育基础知识、教育理论知识、教师综合素质、教育综合基础理论……)实际上是指包括教育学、心理学、教学头脑、新课程改革、法律法规等在内的教学综合知识。

所以备考的方向主要是传授综合知识。

特岗教师招聘报名及考试时间:

今年全国各省报名时间主要集中在四五六月份，考试集中在六七月份。省级以下地方的特岗招聘要去当地教育部门或者教育局官网搜索！

特岗老师待遇怎么样

1.特岗老师录取的时候没有准备。三年服务期满后，会有一次相当于正职的考试。如果你通过考试，愿意留下来，就可以完全入学。相关单位会帮你落实工作岗位，做好人事和工资关系的交接。

2.特岗教师待遇不错，没有试用期。在三年就业期间，他们在工资津贴、各种补贴、社会保障和公积金存款方面享有与当地公立教师相同的待遇。

优惠政策

1.五险一金

退休工资不再执行社会保险制度，但在评定养老金工资标准时，应计入教学年限和工龄。特岗教师在三年服务期内购买五险一金。

2.到期注册

就业期满后，可以留在当地任教3年。服务期满后，如果考核合格，可以根据当地情况纳入编制。不在职的话，可以免费推荐读教育学硕士。详情请咨询当地教育局。

薪水

“特岗计划”教师的年收入水平原则上不低于同等条件下当地公办教师的年收入水平

“特殊岗位计划”教师在聘用期间，实行国家统一的事业单位工资制度和标准，津贴和补贴由国家根据当地相当条件下的事业单位教师年收入水平综合确定。“特岗计划”教师的年收入水平原则上不低于同等条件的地方公办教师。

中央财政设立特岗教师工资支出专项资金，按人均每年18960元的标准与地方政府结算。凡“特岗计划”中教师工资收入水平高于18960元的，由县财政负担较高部分。