选调生和公务员哪个容易考(赵剑)

选调生和公务员是大学毕业生的两个非常好的工作选择，他们的工作性质非常相似，所以他们经常引起人们的比较。那么这两个工作哪一个是如此相似和令人向往的呢？

这对选调生和公务员来说是一个很好的考验

1。选调生更容易进入

选调生是一名被培养成后备干部的公务员。当然也是公务员。报名要求很多，限制了大部分人报考，所以竞争压力比较小。

2。选调生具有良好的种植前景

但是报考人数少，不是因为不好，而是因为选调生是培养出来的后备干部，所以入学考试门槛高，入学考试要求把大部分人拒之门外。如果你想成为选调生的应届毕业生，这意味着你只能参加一次考试。(当然，本科没考过可以考研考村官，等研究生毕业或者村官服务期满，前提是不超龄。)所以如果你符合要求，如果你对未来有野心，请不遗余力的为选调生做准备。

选调生有什么优势

考到公务员相关岗位的难度要小

总的来说，选调生的注册从一开始就非常严格。申请此类职位的学生必须在学校有积极优秀的实践行为，在平时的学校和社会竞赛活动中获得更多的奖励，积极参加各种公共活动学习更好的学生。

换句话说，只有符合这些条件的人才有资格报考。否则，你就不能报名，所以能报名选调生的人就变得很少了。那么相对于报名比例，千千每百名公务员中，这个职位的报名比例是很小的。所以这意味着它的竞争相对较小，通过考试也不是太难。

可以得到更多的关注和更快的推广

由于选调生的要求从一开始就比较高，所以是由有关部门和组织精心挑选，按照今后党和政府领导干部的标准培养和选拔出来的。也就是说他们的能力比较强。此外，由于选调生的特殊地位，以及各部门在这个职位上的重视和大力投入，选调生也可以得到非常充分的锻炼，这可以引起领导部门的重视。

然后，当人事机构考虑人员调配和晋升时，选调生往往更有资格和优势竞争。一般来说，只要你足够努力，凭借选调生的身份和能力，每个人都可以得到更快的晋升。

工作调动范围广泛，出路更多

除了升学考试难、晋升速度快等优势外，选调生在动员范围和出路上也有相当大的优势。

一般情况下，选调生的调动和晋升由省级人事机构管辖，工作部门只有考核和监督权。与一般只能在本部门调动的公务员相比，这种选调生的调动模式确实为他们提供了更广阔的出路和选择。