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一般特岗教师和编制教师有什么区别(岳春阳)

特岗教师和备考教师在不同的形式、考试时间、报名方式、考试内容、备考等方面有不同的发烧考试。

特岗教师与编制教师的区别

特岗教师和教师有五个区别:

考试形式不同:招考在县或地级市区进行,农村特岗教师招考由省级教育部门按照教育部的有关政策进行。

报名方式不同:特岗大部分是网上报名,而招聘考试一般是在教育局人事局报名。

考试时间不同:招聘考试时间不固定,可以说是贯穿全年,而特岗则是各省统一进行。

不同的备考:招考笔试和面试都通过的情况下,一般可以说备考是有的,而农村特岗教师一般需要3-5年后进行审核确认。

考试内容不同:特岗教师的试题相对统一固定,市、区、县的试题范围和内容相对灵活不固定。

特岗老师和编制老师哪个好

两者各有利弊。经过三年的特岗,他们也成为了正式教师。

“特岗教师”主要设置在“两基”县和边远贫困地区教师紧缺的义务教育阶段学校,旨在逐步解决农村中小学教师总数不足、结构不合理的问题,提高农村教师的整体素质。中央财政将设立“特岗教师”就业期间工资支出专项资金,期间教师平均年薪可达1.5万元,较高部分由县级财政承担。

教师招聘考试,或教师招聘考试和教师招聘考试,统称招聘。近年来,我国教育部门实行“每一次入学都要考”的原则,公开选拔优秀教师。