选调生和公务员的区别有哪些(齐越)

选调生和公务员有相同的报名时间和笔试内容，所以很多人经常把他们搞混。事实上，选调生和公务员有很大的不同。下面的小系列会做一个详细的对比，帮助大家更好的理解两者的区别。

选调生与公务员的区别

1.不同的注册条件

公务员:应届毕业生、硕士及以上学历毕业生，以及本省户籍(或原籍)的其他申请人。

选调生:(1)应届毕业生；(2)党员(包括预备党员)+学生干部

2.报考的年龄要求不一样

公务员:18周岁以上，35周岁以下。应届研究生和博士生(非就业人员)的年龄可放宽至40岁以下。

选调生:25岁以下的本科生；28岁以下硕士；医生30岁以下。

3.面试比例不一样

公务员:面试比例1:3；选调生:面试比例是1:2。

4.不同的位置

公务员:担任科员以下非领导职务。

选调生:他不仅是公务员，还是基层党政领导干部的后备人选。也是为县市(部)级以上党政机关培养和输送高素质员工和管理人员的主要渠道之一。

5.不同的培训管理措施

公务员:采取在职培训的形式，工作初期一般不安排脱产培训。

选调生:在基层工作时，采取在职培训、脱产轮训等多种形式。选调生在基层工作期间，至少要进行一次脱产培训，时间一般不少于三个月。

关于选调生和公务员

选调生是省委、省政府组织有计划地从高校选拔、输送学习成绩优秀及以上的应届毕业生到基层工作的群体的简称，重点培养他们作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质工作人员的人选。

并非所有大学毕业生都适合申请选调生。根据各种意见，下面的人比较适合:热爱中国共产党，热爱人民，具有在政府机关工作的基本素质和党政领导的潜质，适应基层艰苦环境，在校期间综合表现优异，学习成绩好，在群众中威信高的大学毕业生。

公务员，又称国家公务员，是负责全面管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律法规，履行相关义务的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公共职责，列入国家行政编制，由国家财政支付工资和福利的人员。