简历中人才类型怎么填(徐克达)

对于应届毕业生来说，在校期间可能一年两次知道或者参加校园招聘，毕业到社会可能参加社会招聘。那么简历中的人才类型怎么填呢？

简历中的人才类型如何填写

人才分为三类:创意型、管理型和执行型。

1.创意人才是从事创意工作的，比如规划师、设计师；

2.管理人才主要负责团队的组织管理，通过合理整合各种资源，如各种职业经理人，带领团队完成任务；

3.执行型人才通过各种具体的任务把想法变成现实，比如程序员、销售员。

简历怎么填

如何写工作经历

1.结构中的总分——你做什么达到什么效果

2.在表达中多使用事实和数据，不要用它来帮助强化这样不成熟的词语

3.如果内容与职位相关，不相关，就少写

如何写求职意向

1.对这个行业感兴趣

2.精通行业技能

3.有相关经验，愿意发展

如何写学历

教育背景一般简要描述学校和所学专业

以及一些对岗位很重要的专业课

如何写职业技能

专业技能主要写主要专业软件的使用

熟练使用先进工具和相关专业软件将加分

个人特长

个人专长不仅仅是个人专长

写出来在工作上有优势，比如小语种，计算机水平等等