简述幼儿教师工作职责(岳春阳)

观察了解孩子，合理安排孩子的日常生活；观察、分析、记录幼儿的发展；严格执行幼儿园安全卫生保健制度；与家长保持经常联系，互相配合完成教育任务；参与业务学习和护理教育研究活动；定期总结和评估教育保护工作的成效，接受主任的指导和检查。

1、观察和了解幼儿，根据国家规定的幼儿园课程标准，结合本班幼儿的具体情况，制定并实施教育计划，完成教育任务。制定教学计划是幼儿教师的首要责任。教师应根据幼儿园教学大纲的要求，制定适应儿童身心发展的教学计划，并认真付诸实施。幼儿教师在教授课程时应确保计划的完整性，同时充分发挥自身的灵活性，将教学和生活实践联系起来，促进儿童的发展。

2.观察、分析、记录孩子的发展。孩子的发展既包括身体方面，也包括心理方面，而且会持续很长时间。每个时间段都有不同的发展任务和成长需求。幼师在带领这些孩子时，需要详细记录孩子的成长过程，注明发展期的任务和实施情况，密切监控孩子的身心成长。这样可以及早发现问题和矛盾，集中精力和时间解决这些存在的问题，促进孩子的发展。

3、严格执行幼儿园安全、保健制度，指导和配合护士管理好孩子的生活，做好保健工作。孩子的健康安全成长取决于为其提供的环境，需要健康舒适的成长环境。幼儿教师必须承担起这一责任，建立一个良好的环境，良好的卫生，和平的校园环境和充分的保障措施。

4.与家长保持经常联系，了解孩子家庭的教育环境，讨论符合孩子特点的教育措施，共同完成教育任务。现在孩子的成长不仅仅是幼儿园的事情，还和孩子的家庭、良好的社会环境有关。幼儿教师在教育孩子时，需要考虑这些外部因素，加强与家长的联系，积极把握孩子成长的家庭环境，了解存在的问题和矛盾，然后对症下药，解决存在的问题。

5.参与商科学习和幼儿教育研究活动。未来社会的发展对幼儿教师的成长提出了严格的要求。幼儿教师不仅要完成自己的工作，还要积极拓展自己，提高自己的能力；既要有良好的教学能力，又要有研究实际教学的能力，教学与研究相结合，体现实际教学的要求。幼儿教师也需要通过业余学习和训练来提高自己的能力和实践能力。

6、定期向主任汇报，接受检查和指导。在整个幼儿园教师制度中，幼儿教师需要被管理和制约，属于一定的结构，享有权利，承担相应的责任。幼儿教师需要定期向主任汇报教学情况和幼儿园的实际情况，强调不足和存在的问题，并提出相应的解决方案。管理者需要根据自己的实际情况对教师的工作进行检查和指导，突出自己的优势和长处，解决和处理存在的问题和矛盾。